Munca pentru angajare

Am citit un articol interesant despre noile modalități de angajare care se prefigurează la orizont. Tind să dau dreptate scriitorului articolului însă adaug și eu ceva, și anume că respectiva strategie explicată în articol se (va) aplica inclusiv la colaboratori nepermanenți sau companii de servicii cu valoare adăugată care doresc să câștige un proiect/ pitch/ licitație. Articolul se găsește aici, iar mai jos un scurt citat.

“Ultimately, the reason why I’m confident that “projects are the new job interviews” is not simply because I’m observing a nascent trend but because this appears to be a more efficient and effective mechanism for companies and candidates to gain the true measure of each other.”